• Engagement d’une firme d’évaluation pour les équipements et camions pour faire l’évaluation de chacune des municipalités;
• Engagement d’un consultant pour la création de la régie afin de guider les municipalités dans les diverses étapes de réalisation du projet de la régie;
• 29 avril 2017 – Parution de la régie dans la Gazette officielle du Québec
• 10 mai 2017 – Premier CA et début de la régie
• Mise à niveau des équipements des 5 municipalités réalisées;
• Achat des équipements de bureau, logiciel PG, Ordinateurs, bureau de travail;
• Location d’un bureau administratif pour la régie dans l’Hôtel de Ville de la municipalité de Rivière-Éternité;
• Achat de deux véhicules pour les besoins de la régie;
• Mise en place de directives et de règlements ainsi que de politiques pour le fonctionnement de la régie;
• Formation du personnel de la régie;

En 2018

• Engagement de nouveaux pompiers
• Formation du personnel
• Mise en place de la garde externe
• Achat d’une mini pompe 4×4
• Achat d’un camion citerne
• Achat d’un véhicule pour la désincarcération